今回も「カンブリア宮殿」ですごい会社が紹介されますね！なんと18年連続で黒字を達成しているリフォーム会社『さくら住宅』です。
お客様に信頼されているさくら住宅の秘密を【二宮生憲】社長が語ってくれるようです。そこで、今日は二宮生憲社長についてやさくら住宅について調べてみようと思います。おつきあいください。
目次
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二宮生憲社長の年齢や経歴をwiki風に紹介！
名前：二宮 生憲（にのみや たかのり）
出身地：愛媛県八幡浜市
名前の読み方が難しいですね。なんとお読みするのかわかりませんでした。生で’たか’と読むんですね。出身地は愛媛県八幡浜市というところで、調べてみるととても素敵な場所でした。
「さくら住宅」が神奈川県に店舗を展開していると聞き、二宮生憲社長の出身地は勝手に神奈川県かと思っていたのですが、違いました。
気になる年齢ですが、2016年4月時点で取材を受けた際に書かれていた年齢は69歳でした。4月が誕生日でなければ、今年は70歳になる年になりますね。
社長ともなると学歴や、経歴が情報として結構出ていることが多いですが、二宮生憲社長の経歴は細かくはわかりませんでした。親交のある法政大学大学院、坂本光司教授のゼミ生である知野進一郎さんによると、二宮生憲社長は昼間は働き夜間の大学を卒業した苦労人だそうです。独立する前は何社かの住宅会社で、勤務をしていたようです。いろいろな会社で経験を積まれたようですが、何社目かの会社でお中元やお歳暮を社長が全てを社長宅へ持ち運ぶ等の、公私混同の経営を目撃し、独立したようです。
公私混同の社長を目の当たりにすると、一緒に頑張ろうっていう気持ちがなくなっていきますよね。マジメと言われればそうなのかもしれませんが、見過ごすことができなかったのでしょうね。
独立し「さくら住宅」を創立したのが1997年6月1日です。いろいろな会社を経るうちに神奈川県に辿りついたのでしょうね。
二宮生憲社長、さくら住宅の歴史や業績は？
1997年に創立した「さくら住宅」ですが、福田千恵子さんという方が常務として一緒にさくら住宅を作り上げてくれたようです。以前同じ職場だったのでしょうか。そしてさらに、腕の立つ大工さんたちも付いてきてくれたようです。二宮生憲社長の人徳なんでしょうね。すごいです。
本社は横浜市栄区桂台西2-4-3にあり、他に鎌倉店、平沼店、逗子店、藤沢店の計5カ所店舗があります。全て神奈川県ですね。
創業当初から「リフォームを通じて社会のお役にたつ会社になる」という理念を変えず運営しています。今月で創立20年目になりますね。長く経営できるのは理念のもと、社員が一丸となってお客様に良いものを届けているからだと思いますが、さくら住宅は目標に、「リフォームをお願いしたい会社の日本一を目指す」を掲げています。
さくら住宅の実績ですが、2015年に第5回「日本でいちばん大切にしたい会社」の『審査委員会特別賞』を受賞されました。
「日本でいちばん大切にしたい会社」という本は法政大学大学院教授の坂本光司先生が書かれた本で６５万部も売れております。坂本先生は日本中から7,000社近くを回られ、様々な角度から調査され、その中でも様々な条件に該当し、優れた取組をされている企業が紹介されています。
引用：さくら住宅ホームページ
こういう本があるんですね。その中から選ばれた会社なんでしょうね。いろんな角度から調査するってむずかしそう。中身が見えない会社って多そうな気がしてしまいます。
そしてさらに経済産業大臣から「平成26年度先進的なリフォーム事業者」として表彰されました。
リフォームビジネス拡大に広く貢献する事業者の取組をベストプラクティスとして発信することを通じて、見える化を図るとともに、リフォーム市場全体の発展につなげることを目的として、「先進的なリフォーム事業者表彰（経済産業大臣表彰）」を今年度創設いたしました。
引用：経済産業省
という賞で平成27年度に創設したようです。その初代受賞者21事業者の中の１社が「さくら住宅」です。賞をもらうために事業をしているわけではないですが、もらえると嬉しいですよね。評価されてるなって実感できますし、今までの取り組みも間違っていないとこれから進む道も選びやすくなると思います。
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次のページはさくら住宅18期連続黒字の秘密や社員の年収について！
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さくら住宅は完全なブラック企業です。この会社は二宮劇場でオーナー独裁会社です。社内では社長と常務のパワハラが蔓延して社員皆びくびくしながら働いています。各賞の受賞も自社で応募し書類だけ取り繕い嘘八百で取った賞です。特に日本でいちばん大切にしたい会社の賞は法政大学の✖✖教授をだまし取り入り取った賞です。筆者の方は何をお調べになったか疑問ですが表面的にしか調べずよくここまでの記事を書きますね。恥ずかしいことです。この会社の一級建築士もかなりの老人で全く建築士として機能していません。ただの名義貸しにすぎません。社員も若い人ばかりです。何故って？？まともな人間はすぐに辞めていくからです。今いる社員は入社間もない若手と社長のお気に入りだけすから。ここ３年でほぼ社員がほぼ入れ替わています。そしてさくら住宅のしているリフォームを調べましたか？？ありふれたそこら辺のリフォーム会社がやるリフォームと何ら変わりがありません。それなのにめちゃくちゃ高いです。だって利益率を４０パーセント近く取ってるのですから・・・平均のリフォーム会社の倍ですよ！小さい仕事に関しては利益率を８０パーセント以上取っています。金持ちに媚び売って売り上げを伸ばしています。お客様株主制度なんて笑っちゃいます。優良顧客の金持ちの人の好さそうな人を選んで売り込み株主になってもらっているだけですよ！こんな悪徳業者をカンブリア宮殿出演なんてテレビ局も地に落ちています。この会社の社長は口ばかり、言ってる事とやってる事はまるで違うただの嘘つき社長です。人間性を疑うくらい腹黒い人間です。
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コメントありがとうございます。カンブリア宮殿の予告をみて、こんな会社があるんだとネットの情報を参考に、個人的に抱いた感想を書いた程度ですので、確かに表面的ですね。会社の内部まではさすがによくわかりません。なかなか難しいですが、いろいろな会社があるので消費者・利用者が選ばないといけない時代ですね。
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そうですね。会社の内部までは放送されませんからね。私が働いてた時は、25時に退社するなんてほぼ毎日でした。定時に帰るなんてあり得ないことです。残業は当たり前です！！もちろん社長、常務はそんなに遅くまでやっていたことは知らないかったです。勤怠表では20時に上がったことにしているのですから・・・。25時までやらなきゃ終わらない量だったので帰れないのは当たり前です。たまたま会社の前を通ったのですが今でもその時間まで電気が着いてることがありました。そして次の日は7時30には出社です。身体が壊れてもおかしくありません。なのに残業代はほとんどでません。実際の残業時間の3分の1ほどしかでませんでした。特に毎日遅くまで残っていた工事の人達は本当に可哀想でした。営業主体の会社なのでその他の部署への配慮はありませんでした。また休日出勤手当も出ませんでした。なのに休むと怒られるときもありました。また報奨金制度があったのですが、契約することが仕事の営業もちろんは報奨金で給料がすぐ上がります。しかしその他の部署は営業を主体として仕事していないのにその分の考慮ありませんでした。なので若手営業社員が中堅のその他の部署の月給を越すこともよくあり、とてもやるせない気持ちでした。中小企業なので給料もそこまで良い訳でもないですし。ボーナス4回と書いてありますが、合計金額で見たら普通のボーナス二回分とそんなに変わりません。それでもうちは給料がいいとうたっています。中小企業で比べでも普通の給料ですし、それなのに働いてる時間は明らかに給料にあっていません・・・正直社員は余裕のある生活は送れてないと思います。もちろんこんな不満を持っている社員は多くいるのに社長には絶対言えないと思います。そんなこと言ったらクビにされてしまうんですから！！まわりにはいい会社と思われているそうですが中はブラックですかなり。表彰はされているのにこういう面はあまりいいとは言えませんです。辞めて本当に良かったと思っています。
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会社に入ってみないとわからないですもんね。会社もイメージが大切で、その上で成り立っていますからね。身体を壊してまで働きたい人はいないので、生活もありますが自分を大切にしないとですね。